Komisaris Utama Pertamina, Mochamad Iriawan dan Direktur Utama Pertamina, Simon Aloysius Mantiri beserta jajaran manajemen membuka acara secara simbolis menekan tombol diacara Kick off Sebusepro Wellness Challenge di Ballroom Grha Pertamina, pada Selasa (12/11/2024).
Dorong Budaya Hidup Sehat, Pertamina Gulirkan SeBuSePro Wellness Challenge
JAKARTA - Pertamina meluncurkan program SeBuSePro Wellness Challenge, sebuah inisiatif kesehatan pekerja yang diadakan di Ballroom Grha Pertamina, Jakarta. Acara ini dihadiri oleh Komisaris Utama Pertamina, Mochamad Iriawan, Direktur Utama Pertamina, Simon Aloysius Mantiri, serta jajaran Direksi dan manajemen Pertamina. Program ini bertujuan untuk meningkatkan kesadaran pekerja terhadap pentingnya kesehatan fisik dan mental.
Dalam sambutannya, Direktur Utama Pertamina, Simon Aloysius Mantiri menegaskan, kesehatan pekerja adalah prioritas utama perusahaan. “Momentum ini mengingatkan kita semua bahwa kesehatan adalah motivasi dalam dunia kerja. Sebagai perusahaan energi yang beroperasi di lingkungan berisiko tinggi, kesehatan pekerja adalah faktor penentu keberhasilan operasional,” ujar Simon.
SeBuSePro Wellness Challenge merupakan bagian dari upaya Pertamina dalam menciptakan budaya hidup sehat di lingkungan kerja. Program ini meliputi berbagai aktivitas untuk mendorong pekerja agar menjaga kesehatan secara holistik, baik fisik maupun mental. Di antara inisiatif yang dijalankan adalah program MCU (Medical Check-Up) rutin, pendampingan gaya hidup sehat, dan edukasi mengenai pentingnya kesehatan mental.
Komisaris Utama Pertamina, Mochamad Iriawan juga menyampaikan apresiasinya kepada seluruh pekerja yang telah mengikuti program kesehatan ini. "Kesehatan adalah aset paling berharga, dan di Pertamina, kami menganggap pekerja sebagai aset terpenting yang harus dijaga. Kita bersyukur bahwa kita berada di sini dalam keadaan sehat. Semoga program ini menjadi langkah awal untuk menciptakan lingkungan kerja yang lebih sehat, produktif, dan saling mendukung," ujarnya.
Program SeBuSePro Wellness Challenge juga mencakup pemberian penghargaan kepada pekerja dengan kondisi kesehatan terbaik (P1). Dalam acara ini, sebanyak 124 pekerja dengan status kesehatan P1 menerima penghargaan sebagai inspirasi bagi rekan-rekan lainnya untuk mendorong semangat hidup sehat dan produktif di kalangan pekerja.
Pertamina berkomitmen untuk terus memperkuat ekosistem kesehatan di perusahaan melalui berbagai program. “Kami berharap program ini dapat memacu semangat seluruh pekerja untuk meningkatkan kesehatan fisik dan mental mereka. Para pemimpin juga diharapkan menjadi role model dalam menerapkan gaya hidup sehat,” tutup Simon.*HS